면접준비?
93% 합격률 학원의 비결을 공개합니다.
안녕하세요? '20년 경력, 누적 10000명 이상 합격률 93%, 면접 & 보이스 전문' 플러스 스피치 대표원장 남현준입니다 ^^
이 글을 읽고 계시다면, 중요한 면접 일정을 앞두고 있는 분일 것 같습니다. 이미 서류에 합격하신 분도 계실 텐데요. 많이 떨리고 막막하실 겁니다.
저도 요즘 쏟아지는 면접 수업 일정을 소화하면서 수강생들의 긴장감을 많이 느끼고 있습니다. 오늘은 실장님 혼자만 문의 20건 이상 받고 계시네요.^^ 모든 분들을 도와드리고 싶지만, t.o가 한정적이라 그렇지 못한다는 점 양해 바랍니다.
수백 개의 후기 중 임의로 4개만 가져왔습니다.
짧은 기간 동안 어떻게 위와 같은 성공사례들을 만들 수 있었을까요?
여러 이유가 있지만, 간단합니다. 본질을 지켰기 때문입니다.
오늘은 제가 20년간 취업면접준비를 도와드리며 93%의 합격률을 유지할 수 있었던 이유에 대해 알려드리겠습니다.
성공사례들을 보고 전국적으로 찾아주고 계십니다^^
지난 면접준비 때 다른 스피치 학원
다녀봤는데 딱히 효과 있는지 모르겠어요
수강생들과 처음 상담할 때 종종 듣는 말입니다. 이럴 때면 저는 이렇게 묻습니다. "그곳에서 어떤 방식으로 취업면접준비를 했나요?"
답변을 들어보면 '이론에만 치중했다, 대본 위주의 코칭만 했다, 그 대본도 형식적이어서 와닿지 않았다.' 등 대부분 비슷하게 말씀하십니다.
전문가 입장에서 보면 정말 안타까운 이야기입니다. 본질이 쏙 빠졌기 때문입니다.
면접 수업에서 중요한 것이 무엇일까요? 바로 '면접자가 가치있게 보이도록 만들어주는 것'입니다.
그러기 위해선 개인에 맞춰 전략이 달라져야 합니다. 각자 스토리와 보완해야 할 점이 다르기 때문입니다. 또한 스피치학원에 온 만큼 명확하고 구체적인 피드백을 받으며 실전 연습을 해볼 수 있어야 합니다.
플러스 스피치 학원 마곡점 내부 사진입니다.
이번 경쟁률 500:1 기아자동차 합격 사례를 예로 들어보겠습니다. 수강생은 지원하고자 하는 곳의 인재상과는 거리가 멀었습니다.
그래서 이를 충족하기 위해 어떤 모습을 갖춰야 하는지, 부족한 부분은 무엇인지 먼저 파악하여 답변을 준비했습니다.
이때, 중점은 적절한 '비언어' 교육을 포함한 실전 연습 반복이었습니다. 답변을 아무리 훌륭하게 준비했더라도 비언어에서 신뢰감이 느껴지지 않는다면, 면접관이 긍정적으로 받아들일 수 없기 때문입니다.
반면, 13:1로 시흥 세무공무원에 합격한 수강생은 4일 밖에 없는 촉박한 상황이었음에도 심리 수업부터 진행했습니다. 평소 어두운 표정을 지니고 있었는데요.
마인드가 곧 얼굴에 반영되기 때문에 생각을 긍정적으로 바꾸는 것이 최우선이었습니다. 그 이후에 목소리나 구체적인 답변 틀 등을 가르쳐주었죠.
수강생 니즈를 최대한 반영하여 수업을 유동적으로 진행합니다.
어떤가요? 천편일률적인 방법이었다면 면접을 제대로 준비할 수 있을까요?
커리큘럼은 상황에 따라 달라져야 합니다. 만약 취업면접준비를 위해 학원을 다닐 생각이시라면, 이를 꼭 명심하시기 바랍니다.
'그럼 학원이 유동적으로 수업하는지 어떻게 알 수 있나요?'라고 생각하시는 분이 계실 텐데요. 상담에서 수업방식을 물어보면 바로 답이 나올 겁니다.
1:1 무료상담을 받아보셔도 좋습니다.
오늘은 수강생들의 취업면접준비를 성공적으로 이끌 수 있었던 본질적인 이유에 대해 이야기해 보았습니다.
물론 이 밖에 중요한 부분들이 많습니다. 그런데 많은 분들께서 이를 놓치고 계신 것 같아 안타까운 마음에 이 글을 작성했습니다.
현재 급한 마음에 연락 주시는 분들이 많습니다. 단 한 번의 기회이기에 절박한 마음 너무 잘 알고 있습니다. 그러나 자리가 한정돼있는 만큼, 정말 노력하고자 하는 의지가 강한 분들과 함께하는 게 맞다고 생각합니다. 따라서 블로그 칼럼 2~3개를 먼저 읽어보시고 확신이 든 분만 받도록 하겠습니다.
면접준비?
93% 합격률 학원의 비결을 공개합니다.
안녕하세요? '20년 경력, 누적 10000명 이상 합격률 93%, 면접 & 보이스 전문' 플러스 스피치 대표원장 남현준입니다 ^^
이 글을 읽고 계시다면, 중요한 면접 일정을 앞두고 있는 분일 것 같습니다. 이미 서류에 합격하신 분도 계실 텐데요. 많이 떨리고 막막하실 겁니다.
저도 요즘 쏟아지는 면접 수업 일정을 소화하면서 수강생들의 긴장감을 많이 느끼고 있습니다. 오늘은 실장님 혼자만 문의 20건 이상 받고 계시네요.^^ 모든 분들을 도와드리고 싶지만, t.o가 한정적이라 그렇지 못한다는 점 양해 바랍니다.
수백 개의 후기 중 임의로 4개만 가져왔습니다.
짧은 기간 동안 어떻게 위와 같은 성공사례들을 만들 수 있었을까요?
여러 이유가 있지만, 간단합니다. 본질을 지켰기 때문입니다.
오늘은 제가 20년간 취업면접준비를 도와드리며 93%의 합격률을 유지할 수 있었던 이유에 대해 알려드리겠습니다.
성공사례들을 보고 전국적으로 찾아주고 계십니다^^
지난 면접준비 때 다른 스피치 학원
다녀봤는데 딱히 효과 있는지 모르겠어요
수강생들과 처음 상담할 때 종종 듣는 말입니다. 이럴 때면 저는 이렇게 묻습니다. "그곳에서 어떤 방식으로 취업면접준비를 했나요?"
답변을 들어보면 '이론에만 치중했다, 대본 위주의 코칭만 했다, 그 대본도 형식적이어서 와닿지 않았다.' 등 대부분 비슷하게 말씀하십니다.
전문가 입장에서 보면 정말 안타까운 이야기입니다. 본질이 쏙 빠졌기 때문입니다.
면접 수업에서 중요한 것이 무엇일까요? 바로 '면접자가 가치있게 보이도록 만들어주는 것'입니다.
그러기 위해선 개인에 맞춰 전략이 달라져야 합니다. 각자 스토리와 보완해야 할 점이 다르기 때문입니다. 또한 스피치학원에 온 만큼 명확하고 구체적인 피드백을 받으며 실전 연습을 해볼 수 있어야 합니다.
플러스 스피치 학원 마곡점 내부 사진입니다.
이번 경쟁률 500:1 기아자동차 합격 사례를 예로 들어보겠습니다. 수강생은 지원하고자 하는 곳의 인재상과는 거리가 멀었습니다.
그래서 이를 충족하기 위해 어떤 모습을 갖춰야 하는지, 부족한 부분은 무엇인지 먼저 파악하여 답변을 준비했습니다.
이때, 중점은 적절한 '비언어' 교육을 포함한 실전 연습 반복이었습니다. 답변을 아무리 훌륭하게 준비했더라도 비언어에서 신뢰감이 느껴지지 않는다면, 면접관이 긍정적으로 받아들일 수 없기 때문입니다.
반면, 13:1로 시흥 세무공무원에 합격한 수강생은 4일 밖에 없는 촉박한 상황이었음에도 심리 수업부터 진행했습니다. 평소 어두운 표정을 지니고 있었는데요.
마인드가 곧 얼굴에 반영되기 때문에 생각을 긍정적으로 바꾸는 것이 최우선이었습니다. 그 이후에 목소리나 구체적인 답변 틀 등을 가르쳐주었죠.
수강생 니즈를 최대한 반영하여 수업을 유동적으로 진행합니다.
어떤가요? 천편일률적인 방법이었다면 면접을 제대로 준비할 수 있을까요?
커리큘럼은 상황에 따라 달라져야 합니다. 만약 취업면접준비를 위해 학원을 다닐 생각이시라면, 이를 꼭 명심하시기 바랍니다.
'그럼 학원이 유동적으로 수업하는지 어떻게 알 수 있나요?'라고 생각하시는 분이 계실 텐데요. 상담에서 수업방식을 물어보면 바로 답이 나올 겁니다.
1:1 무료상담을 받아보셔도 좋습니다.
오늘은 수강생들의 취업면접준비를 성공적으로 이끌 수 있었던 본질적인 이유에 대해 이야기해 보았습니다.
물론 이 밖에 중요한 부분들이 많습니다. 그런데 많은 분들께서 이를 놓치고 계신 것 같아 안타까운 마음에 이 글을 작성했습니다.
현재 급한 마음에 연락 주시는 분들이 많습니다. 단 한 번의 기회이기에 절박한 마음 너무 잘 알고 있습니다. 그러나 자리가 한정돼있는 만큼, 정말 노력하고자 하는 의지가 강한 분들과 함께하는 게 맞다고 생각합니다. 따라서 블로그 칼럼 2~3개를 먼저 읽어보시고 확신이 든 분만 받도록 하겠습니다.